Flexi-job nedir?
Başka bir işverende en az 4/5 oranında çalışanlar veya emekliler için Belçika’ya özgü ek kazanç modeli; yasal koşullarda net ücret brüte yakındır.
puntWork’te bugün Belçika genelinde 10 flexi-job ilanı bulunuyor.
Flexi-job, ana işe veya emekli aylığına ek gelir sağlayan özel bir Belçika iş sözleşmesidir. Kural olarak referans çeyreğinde — üç çeyrek önce — başka bir ya da birkaç işverende en az 4/5 oranında çalışmış olmak veya emekli olmak gerekir. Kapsama giren sektörlerin listesi dönemsel olarak değişir.
Avantaj kesintilerdedir: çalışan genellikle flexi-ücretten olağan sosyal güvenlik primi ve ücret stopajı ödemez; bu nedenle net tutar brüte yaklaşır. Sektörel asgari ücret, flexi izin ücreti ve emekli olmayanlar için yıllık vergi sınırı uygulanır. Güncel koşullar, sektörler ve tutarlar FPS İstihdam’da yayımlanır.
Sık sorulan sorular
Kim flexi-job yapabilir?
Referans çeyreğinde başka bir işverende en az 4/5 çalışanlar ve emekliler. Ana işinin işvereninde flexi-job yapılamaz.
Flexi-job geliri vergilendirilir mi?
Yasal koşullar karşılanırsa kural olarak hayır. Emekli olmayanlar için yıllık sınır vardır; güncel tutarları FPS İstihdam açıklar.
Resmî kaynaklar
- Flexi-job iş sözleşmesi — FPS İstihdam