Qual è la differenza tra lo status di impiegato e quello di operaio?
Due status storici belgi per lavoro soprattutto intellettuale o manuale; il preavviso è stato armonizzato nel 2014, ma restano alcune differenze.
Il Belgio distingue storicamente l’operaio — arbeider o ouvrier — per lavoro soprattutto manuale e l’impiegato — bediende o employé — per lavoro soprattutto intellettuale. Lo status è indicato nel contratto e aiuta a determinare la commissione paritetica e quindi minimi e premi settoriali.
Lo status unico del 2014 ha armonizzato i periodi di preavviso e abolito la prova ordinaria. Restano differenze, per esempio nel pagamento delle ferie — tramite una cassa per gli operai e dal datore per gli impiegati — e in alcune regole sul salario garantito durante la malattia. Il SPF Occupazione illustra la situazione corrente per tema.
Domande frequenti
Dove vedo il mio status?
Nel contratto e sulla busta paga. Serve anche a identificare la commissione paritetica e il modo in cui vengono pagate le ferie.
I periodi di preavviso sono ancora diversi?
In linea di principio no. Dallo status unico del 2014 sono armonizzati per operai e impiegati.