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Nouveau Industrie & Technique Publié: 27 mai 2026 Mis à jour: 28 mai 2026

Onderhoudstechnieker

Genk, 3600 Heures: 39h/week

Rémunération estimée

Estimé par puntWork — non fourni par l’employeur

€2 700 – €3 700 /month Ouvrier

Non fourni par l’employeur. Basé aussi sur 238 salaires source comparables.

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À propos du poste

Ben jij een ervaren onderhoudstechnicus die klaar is voor een nieuwe uitdaging?

Ter versterking van de onderhoudsafdeling zijn wij op zoek naar een gedreven onderhoudstechnicus. Bij onze klant te Genk krijg je de kans om je technische vaardigheden in te zetten binnen een dynamisch en groeiend bedrijf.

Functietaken en verantwoordelijkheden:

  • Uitvoeren van curatief en preventief onderhoud aan het machinepark.
  • Opsporen en kwalitatief oplossen van technische storingen (elektrisch, mechanisch, hydraulisch of pneumatisch).
  • Zorgen voor het technisch in orde houden van alle productie-installaties om continuïteit en rendabiliteit te garanderen.
  • Vervangen of herstellen van defecte mechanische onderdelen, testen en afregelen (bijv. tandwieldrijfwerk, lagers, kettingwielen, kettingen).
  • Technische ondersteuning verlenen aan de afdelingen productie en kwaliteit.
02

Votre profil

  • Minimaal een A2-diploma in een technische richting.
  • Enkele jaren ervaring als servicetechnieker/storingstechnieker in een industriële omgeving.
  • Goede algemene kennis van zowel mechanica (pneumatica/hydraulica) als elektriciteit/elektronica.
  • Grote interesse in techniek.
  • Vloeiend Nederlands en een goede kennis van Engels of Duits.
  • Zelfstandig kunnen werken.

Formation

TSO 7de specialisatiejaar/A2

Expérience

Mid Career

Compétences source

Onderhoudsmechanicus m/v/x
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Ce que nous offrons

  • Een afwisselende en uitdagende functie in een steeds groeiend bedrijf.
  • Werken in een omgeving met de kernwaarden: klantgerichtheid, teamwork, familiaire sfeer, en verantwoordelijkheid.
  • Korte communicatielijnen tussen alle afdelingen.
  • Een aantrekkelijk salarispakket inclusief maaltijdcheques, hospitalisatieverzekering en cao-dagen.
  • Werk in een 2-ploegensysteem.
  • Opstart via interim met zicht op langdurige samenwerking.
  • Mogelijkheid om in een eerste gesprek vrijblijvend kennis te maken met het bedrijf.
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À propos de l'entreprise

Bedrijf actief in de bouwsector te Genk.

Interesse in deze vacature? Solliciteer dan nu!

Bijkomende vragen? Contacteer ons op 011/850650 of via mail: limburg@startpeople.be

Détails de l'entreprise fournis par l'organisation qui recrute

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Avant de postuler

Réponses basées sur statut actif, lieu source, absence de rémunération source et employeur affiché. puntWork n’invente pas les champs manquants.

Cette offre est-elle encore ouverte ?

Oui. Cette page indique une offre active pour Onderhoudstechnieker à Genk. Vérifiez toujours la page partenaire avant d’envoyer votre candidature, car l’employeur peut fermer une offre entre deux mises à jour.

mis à jour aujourd’hui

Comment postuler à cette offre ?

Cliquez sur « Postuler » pour être redirigé vers la page de candidature du partenaire. Cette étape ne nécessite pas de compte puntWork.

puntWork flow

Que sait-on déjà depuis la source ?

Connu depuis la source : lieu à Genk (3600), format Ouvrier et source partner_feed. Non fourni par la source : employeur nommé et rémunération. puntWork reprend ces champs source sans les enrichir artificiellement.

flux partenaire

Quel salaire est indiqué ?

La source ne fournit pas de salaire officiel. puntWork affiche une estimation de €2 700 – €3 700 /month, clairement séparée de la rémunération employeur. Vérifiez toujours le montant final sur la page partenaire.

Faits source

Que faut-il vérifier avant de postuler ?

Vérifiez la disponibilité de l’offre sur la page partenaire avant de postuler. Vérifiez aussi la rémunération finale, les horaires, les exigences linguistiques ou certificats. Portez une attention particulière à ce qui manque dans la source : employeur nommé et rémunération. puntWork indique ce qui est fourni par la source, mais ne remplace pas l’annonce employeur.

Conseil de vérification

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Guides pour décider

Comprenez les preuves source, la rémunération et les points à vérifier avant de postuler.

Comparer les preuves de rémunération Comment lire les rémunérations source, les fourchettes, les absences de salaire et les échantillons sans surinterpréter une seule offre. Adapté au marché emploi Industrie & Technique — Genk sur ce domaine. Comprendre les données source Ce que signifient les feeds partenaires, les échantillons, les agrégats et les faits source sur puntWork. Adapté au marché emploi Industrie & Technique — Genk sur ce domaine. Vérifier la fraîcheur des offres Comment puntWork utilise les rafraîchissements de flux, dateModified, datePosted et validThrough pour garder les pages emploi belges à jour. Adapté au marché emploi Industrie & Technique — Genk sur ce domaine. Lire les exigences linguistiques Comment interpréter les signaux néerlandais, français, anglais et bilingues dans les offres belges sans surinterpréter un échantillon. Adapté au marché emploi Industrie & Technique — Genk sur ce domaine. Intérim ou CDI Comment comparer intérim, temporaire, CDD, CDI et offres d’agence sur puntWork. Adapté au marché emploi Industrie & Technique — Genk sur ce domaine. Vérifier avant de postuler Checklist pratique pour les faits connus, manquants ou potentiellement périmés avant de quitter puntWork vers un partenaire. Adapté au marché emploi Industrie & Technique — Genk sur ce domaine. Postuler via puntWork Ce qui se passe quand un candidat clique sur Postuler, pourquoi puntWork utilise une redirection, et quoi vérifier sur la page partenaire. Adapté au marché emploi Industrie & Technique — Genk sur ce domaine. Trouver des alternatives proches Comment utiliser les écarts d’inventaire entre villes et régions proches quand la page actuelle est trop étroite. Adapté au marché emploi Industrie & Technique — Genk sur ce domaine.

Redirection sécurisée · Sans compte puntWork

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