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Gehaltsdaten

Gehalt: Kaufmännischer Sachbearbeiter — in Belgien — 3.125 € brutto/Monat

Grundlage: 142 Gehaltsangaben aus Stellenanzeigen der letzten rund 18 Monate · 265 derzeit aktive Stellen.

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Schätzung für eine alleinstehende Person ohne Kinder
€3.125
Median
brutto/Monat · n=142
€2.935 – €3.400
Spanne (P25–P75)
mittlere 50 %
Anzeigen mit konkreter Gehaltsangabe
Gehaltsverteilung: P10 2.703 €, P25 2.935 €, Median 3.125 €, P75 3.400 €, P90 3.600 € brutto pro MonatP102.703 €P252.935 €Median3.125 €P753.400 €P903.600 €
Spanne P10–P90 P25–P75 (mittlere Hälfte) Median

Medianes Bruttogehalt €3.125/brutto/Monat — aus 142 Gehaltsangaben aus 265 aktiven Stellen.

Berücksichtigt wird nur die vom Arbeitgeber angegebene Vergütung in der Stellenanzeige. Beträge mit unvereinbaren oder nicht eindeutig erkennbaren Einheiten sowie unrealistische Werte werden ausgeschlossen. Methodik.

Verteilung

Verteilung des Bruttogehalts (€/Monat)

≤ €2.500
n=2 (1%)
€2.500–€3.500
n=114 (80%)
€3.500–€4.500
n=25 (18%)
€4.500–€6.000
n=1 (1%)
> €6.000
n=0 (0%)
Regionale Unterschiede

Nach Region

Provinz Median n (Gehaltsangaben / Anzeigen)
Antwerpen €3.050 n=68
Ost-Flandern €3.250 n=26
West-Flandern €3.075 n=10
Limburg €3.088 n=14
Provinz Flämisch-Brabant €3.350 n=13
Brüssel €2.975 n=4
Hennegau €3.500 n=1
Lüttich €3.100 n=1
Provinz Namur n=0
Provinz Wallonisch-Brabant €2.988 n=4
Provinz Luxemburg €2.600 n=1

Provinzen mit zu wenigen Daten sind nicht verlinkt und erscheinen erst in der Sitemap, wenn genügend Gehaltsangaben vorliegen.

Zusatzleistungen

Was Stellen für „Kaufmännischer Sachbearbeiter“ tatsächlich bieten

Anteil der Stellen für „Kaufmännischer Sachbearbeiter“, die die jeweilige Zusatzleistung nennen.

Mahlzeitschecks 57%
Krankenhausversicherung 44%
Öko-Schecks 31%
Gruppenversicherung 25%
Firmenwagen 12%
13. Monatsgehalt 10%
Fahrrad-Leasing 9%
Auf Grundlage von 286 Stellen Ausreichende Stichprobe vorab berechnet · keine Live-Abfrage

Auf Grundlage von 286 aktiven Stellen — gemessen am angebotenen Vergütungspaket in der Anzeige, nicht anhand von Selbstauskünften.

puntWork zeigt Daten aus Stellenanzeigen. Strukturelle belgische Lohndaten nach Branche und NACE veröffentlicht Statbel — Überblick über Löhne und Gehälter in Belgien.

Häufig gestellte Fragen

Wie hoch ist das mediane Bruttogehalt: Kaufmännischer Sachbearbeiter — in Belgien?
Am 2026-07-15 liegt der Median bei 3.125 € brutto pro Monat, basierend auf 142 Gehaltsangaben aus Stellenanzeigen der letzten rund 18 Monate auf puntWork (265 derzeit aktive Stellen).
In welcher Gehaltsspanne (P25–P75) liegt Kaufmännischer Sachbearbeiter — in Belgien?
Die mittleren 50 % der Gehaltsangaben liegen zwischen 2.935 € und 3.400 € brutto pro Monat.
Was bedeuten Brutto und Netto in Belgien?
Das belgische Bruttogehalt wird vor Sozialbeiträgen und Lohnsteuer angegeben. Wenn ein 13. Monatsgehalt und das volle doppelte Urlaubsgeld gelten, entspricht das Bruttojahresgehalt ungefähr dem Monatsbrutto × 13,92. Der Rechner auf dieser Seite liefert eine unverbindliche Nettoschätzung; Essens- und Öko-Schecks sowie ein Firmenwagen sind nicht enthalten.
Wie oft werden diese Daten aktualisiert?
Die Partnerfeeds werden alle 1–6 Stunden eingelesen; der Seitencache läuft nach fünf Minuten ab. Das Datum der letzten Datenänderung steht oben auf der Seite.
Wie berechnet puntWork diese Werte?
Wir verwenden ausschließlich Gehaltsangaben aus Anzeigen der letzten rund 18 Monate. Stundenlöhne werden mit 164,7 multipliziert, Jahresgehälter durch 12 geteilt und Spannen über ihren Mittelpunkt normalisiert. Unklare Einheiten und unplausible Werte werden ausgeschlossen; es gibt weder Crowdsourcing noch synthetische Daten.

Brutto und netto in Belgien

Alle Beträge oben sind Bruttomonatsgehälter bei Vollzeit. Wenn ein 13. Monatsgehalt und das volle doppelte Urlaubsgeld gelten, entspricht das Bruttojahresgehalt ungefähr dem Monatsbrutto × 13,92. Für eine Nettoschätzung nutze den Brutto-Netto-Rechner unten. Essens- und Öko-Schecks sowie ein Firmenwagen sind Zusatzleistungen und nicht eingerechnet.

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Datenmethodik

Berücksichtigt wird nur die vom Arbeitgeber angegebene Vergütung in der Stellenanzeige. Alle Beträge werden auf ein Bruttomonatsgehalt in EUR normalisiert: Stundenlöhne × 164,7; Jahresgehälter ÷ 12; bei Spannen verwenden wir den Mittelwert. Beträge mit unvereinbaren oder nicht eindeutig erkennbaren Einheiten sowie unrealistische Werte werden ausgeschlossen. Eine Verteilung (P10–P90) oder ein Median wird erst ab mindestens 10 Anzeigen mit Gehaltsangabe veröffentlicht — lieber wenige belastbare Zahlen als unzuverlässige Ergebnisse.

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