Перейти до вмісту
Вакансії
Фахівець із персоналу Нова Оновлено 7 жовт. 2026 р.

HR Officer

Дул · Східна Фландрія 38 год/тиждень Навчання та розвиток
2 600 € – 3 600 € /місяць Орієнтовна оплата

Не надано роботодавцем. Також на основі 240 порівнянних зарплат із джерел.

Зауваження щодо мови:

Ця вакансія ще недоступна українською. Зараз ви переглядаєте версію іншою мовою — нідерландська.

01

Про вакансію

Ben jij een gedreven HR-professional die graag een brede en zelfstandige HR-rol opneemt? Voor een internationale logistieke speler in de regio Kallo zoeken we een HR Officer die mee instaat voor het dagelijkse HR-beleid en een aanspreekpunt vormt voor medewerkers en leidinggevenden.

Jouw taken:

  • Als HR Officer krijg je een gevarieerd takenpakket:
  • Je beheert de personeelsadministratie van A tot Z.
  • Je staat in voor de voorbereiding en opvolging van de payroll in samenwerking met het sociaal secretariaat.
  • Je volgt afwezigheden, tijdsregistratie, contracten en personeelsdossiers op.
  • Je geeft advies over arbeidsvoorwaarden en sociale wetgeving.
  • Je coördineert de rekrutering en onboarding van nieuwe medewerkers.
  • Je onderhoudt contacten met uitzendkantoren en andere recruitmentpartners.
  • Je organiseert en volgt opleidingen en certificaten op.
  • Je ondersteunt leidinggevenden bij diverse HR-vraagstukken.
  • Je werkt mee aan HR-projecten en de verdere optimalisatie van HR-processen.
  • Je hebt regelmatig contact met de internationale HR-afdeling.
02

Ваш профіль

  • Je hebt een bachelor- of masterdiploma in HR, personeelswerk, rechtspraktijk of een gelijkaardige richting.
  • Je hebt minstens 2 jaar ervaring binnen HR, personeelsadministratie en/of payroll.
  • Je hebt een goede kennis van de Belgische sociale wetgeving.
  • Je spreekt en schrijft vlot Nederlands, Frans en Engels.
  • Je werkt nauwkeurig, zelfstandig en discreet.
  • Je bent communicatief sterk en neemt graag initiatief.
  • Je hebt een goede kennis van MS Office, vooral Excel.

Освіта

Bachelor Professional

Досвід

Mid Career

03

Що ми пропонуємо

  • Een brede en zelfstandige HR-functie met veel verantwoordelijkheid.
  • Een internationale werkomgeving binnen de logistieke sector.
  • Ruimte voor eigen initiatief en professionele ontwikkeling.
  • Een competitief salarispakket aangevuld met extralegale voordelen.
  • Een functie waarin je rechtstreeks bijdraagt aan de verdere professionalisering van HR.
  • Навчання та розвиток
04

Перш ніж відгукнутися

Швидкі відповіді на основі цієї вакансії, її джерела та поточної доступності.

Що відбувається, коли я відгукуюся через puntWork?

Відкрийте вакансію й натисніть кнопку відгуку. puntWork безпечно перенаправить вас на сторінку партнера; для цього не потрібен обліковий запис puntWork.

Процес puntWork

Що перевірити перед відгуком

Перевірте остаточну оплату, графік змін, місце роботи, тип договору, мовні вимоги, вимоги до сертифіката чи ліцензії, а також те, чи вакансія ще відкрита на сторінці партнера. Відсутні поля — це не негативні факти. Вони означають, що джерело не надало достатньо інформації, тож puntWork має чесно про це сказати й спрямувати вас до джерела для підтвердження.

Поради щодо перевірки

Безпечне перенаправлення · Акаунт puntWork не потрібен