Ga naar inhoud
Vacatures
HR-medewerker Nieuw Bijgewerkt 26 aug 2026

Freelance HR Officer

Antwerpen · Antwerpen Voltijds Opdracht 40u/week Opleiding en vorming
€2.800 – €4.100 /maand Geschat loon

Niet door werkgever vermeld. Ook gebaseerd op 240 vergelijkbare bronlonen.

Marktcontext

Deze vacature is een van de 17 vergelijkbare vacatures binnen HR die momenteel in Antwerpen openstaan op puntWork.

Op basis van live puntWork-vacaturedata.

01

Over de job

Voor een organisatie actief binnen de nutssector zijn we op zoek naar een medior HR Officer ter versterking van het HR-team. In deze rol draag je bij aan de dagelijkse HR-werking en de verdere professionalisering en digitalisering van HR-processen.

Jouw rol

Als HR Officer ondersteun je de volledige medewerkerscyclus en ben je een belangrijk aanspreekpunt voor medewerkers en leidinggevenden bij operationele HR-vragen.

Jouw verantwoordelijkheden:

  • Je ondersteunt de volledige medewerkerscyclus, van instroom en onboarding tot doorstroom en uitstroom.
  • Je beheert en bewaakt de kwaliteit van personeelsgegevens en HR-documentatie in SuccessFactors, ServiceNow en andere HR-systemen.
  • Je volgt personeelsmutaties, organisatiestructuren en position management nauwgezet op.
  • Je beheert en volgt opleidingen, veiligheidsopleidingen en VCA-gerelateerde vereisten op en ondersteunt bij audits en andere compliancecontroles.
  • Je behandelt ServiceNow-aanvragen, ondersteunt bij mailboxbeheer en staat in voor de dagelijkse HR-administratie.
  • Je onderhoudt HR-procedures, kennisartikelen en documentatie en ondersteunt bij medewerkerstevredenheidsonderzoeken en rapporteringen.
  • Je draagt actief bij aan de optimalisatie en digitalisering van HR-processen, systemen en werkinstructies.
  • Je waakt over de naleving van HR-beleid, sociale en arbeidswetgeving en interne richtlijnen binnen jouw takenpakket.
02

Uw profiel

  • Je hebt een medior niveau en minstens 3 jaar ervaring binnen een generalistische HR-rol.
  • Je hebt minstens 5 jaar aantoonbare ervaring met onboarding en operationele HR-processen.
  • Je hebt minstens 5 jaar ervaring met het optimaliseren van HR-processen.
  • Je hebt aantoonbare ervaring met SuccessFactors.
  • Je hebt een goede kennis van sociale en arbeidswetgeving.
  • Je werkt vlot met Microsoft Office, waaronder Word en Excel.
  • Je bent sterk in administratie, werkt nauwkeurig en weet prioriteiten te stellen.
  • Je communiceert vlot en bent Nederlandstalig.
  • Sterke plus: ervaring binnen een nutsomgeving

Opleiding

Bachelor Professional

Ervaring

Enige ervaring

03

Wat we bieden

  • Fulltime Freelance opdracht
  • Startdatum: 7/09/2026
  • Einddatum: 31/12/2026
  • Locatie: Centrum Antwerpen
  • Opleiding en vorming
04

Voor je solliciteert

Antwoorden gebaseerd op actieve status, bronlocatie en ontbrekend bronloon. puntWork vult ontbrekende velden niet zelf in.

Is deze vacature nog open?

Ja. Deze pagina toont een actieve vacature voor Freelance HR Officer in Antwerpen. Controleer altijd nog even de partnerpagina, want een werkgever kan een vacature sluiten tussen twee updates.

partnerfeed

Hoe solliciteer ik op deze vacature?

Klik op “Solliciteren” om naar de partner-sollicitatiepagina te gaan. Daarvoor heb je geen puntWork-account nodig.

puntWork-proces

Wat weten we al uit de bron?

Bekend uit de bron: locatie Antwerpen (2018), formaat Bediende en bron partner_feed. Niet door de bron vermeld: genoemde werkgever en loon. puntWork toont deze bronvelden zonder ze kunstmatig aan te vullen.

partnerfeed

Welk loon staat vermeld?

De bron vermeldt geen officieel loon. puntWork toont een schatting van €2.800 – €4.100 /maand, duidelijk gescheiden van werkgeversloon. Controleer altijd het finale bedrag op de partnerpagina.

Bronfeiten

Wat moet ik controleren voor ik solliciteer?

Controleer op de partnerpagina of de vacature nog openstaat voor je solliciteert. Controleer ook het finale loon, de uren, taal- of certificaatvereisten. Let extra op wat de bron niet vermeldt: genoemde werkgever en loon. puntWork toont wat de bron aanlevert, maar vervangt de werkgeverspagina niet.

Controleadvies

Veilige doorstuur · Geen puntWork-account nodig