Risorse umane
HR Business Partner
4600 € – 5600 € /mese
Stipendio dalla fonte
Dati sugli stipendi
Stipendio: Risorse umane — in Belgio — 3150 € lordi/mese
Sulla base di 77 valori retributivi ricavati da circa 18 mesi di annunci · 130 annunci attivi ora.
€3150
Mediana
lordo/mesenetto/mese (stima) · n=77
€2725 – €3523
Intervallo (P25–P75)
50% centrale
—
Annunci con retribuzione indicata
Intervallo P10–P90
P25–P75 (metà centrale)
Mediana
Retribuzione lorda mediana €3150/lordo/mese — da 77 valori retributivi ricavati da 130 annunci attivi.
Viene considerata solo la retribuzione indicata nella fonte: l’importo pubblicato dal datore di lavoro nell’offerta. Sono esclusi gli importi con unità incompatibili o ambigue e i valori non plausibili. metodologia.
Distribuzione
Distribuzione della retribuzione lorda (€/mese)
≤ €2.500
n=10 (13%)
€2.500–€3.500
n=38 (49%)
€3.500–€4.500
n=24 (31%)
€4.500–€6.000
n=5 (6%)
> €6.000
n=0 (0%)
Differenze regionali
Per regione
| Provincia | Mediana | n (valori retributivi / annunci) |
|---|---|---|
| Provincia di Anversa | €3150 | n=22 |
| Provincia delle Fiandre Orientali | €3500 | n=7 |
| Provincia delle Fiandre Occidentali | €3150 | n=7 |
| Provincia del Limburgo | €2775 | n=6 |
| Provincia del Brabante Fiammingo | €3100 | n=20 |
| Regione di Bruxelles-Capitale | €3300 | n=6 |
| Provincia dell'Hainaut | €3212 | n=4 |
| Provincia di Liegi | — | n=0 |
| Provincia di Namur | €2400 | n=1 |
| Provincia del Brabante Vallone | €3750 | n=1 |
| Provincia del Lussemburgo | €2585 | n=3 |
Le province con dati insufficienti non sono collegate e vengono inserite nella sitemap solo quando il campione retributivo è adeguato.
Benefit aggiuntivi
Cosa offrono davvero gli annunci per «Risorse umane»
Quota degli annunci per «Risorse umane» che menzionano ciascun benefit.
Buoni pasto
50%
Assicurazione per ricovero ospedaliero
24%
Buoni ecologici
16%
Assicurazione collettiva
14%
Auto aziendale
10%
Tredicesima
6%
Noleggio della bicicletta
5%
Sulla base di 6315 annunci
Campione sufficiente
precalcolato · nessuna query in tempo reale
Sulla base di 6315 annunci attivi — misurato sul pacchetto offerto nell’annuncio, non su dichiarazioni dei lavoratori.
Quale commissione paritetica si applica?
La commissione competente dipende dal datore di lavoro e dall'attività svolta. È solo un'indicazione. Verifica la commissione applicabile nel contratto o con il datore di lavoro.
-
Commissione paritetica ausiliaria per gli impiegati (CP 200)tabelle minime →
È solo un'indicazione. Verifica la commissione applicabile nel contratto o con il datore di lavoro. aggiornato il 2026-05-27.
Offerte di lavoro
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3000 € – 4000 € /mese
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56% sopra il minimo settoriale
puntWork mostra dati ricavati dagli annunci. Per dati strutturali sulle retribuzioni belghe, aggregati per settore e NACE, consulta Statbel — quadro delle retribuzioni in Belgio.
Domande frequenti
Qual è la retribuzione lorda mediana — Risorse umane — in Belgio?
Al 2026-07-15, la mediana è di 3150 € lordi al mese, sulla base di 77 valori retributivi ricavati da circa 18 mesi di annunci su puntWork (130 annunci attivi ora).
Qual è l'intervallo retributivo (P25–P75) — Risorse umane — in Belgio?
La metà centrale dei valori retributivi è compresa tra 2725 € e 3523 € lordi al mese.
Cosa significano lordo e netto in Belgio?
La retribuzione lorda belga è indicata prima dei contributi sociali e delle ritenute fiscali. Quando spettano la tredicesima e l’intera doppia indennità di ferie, il lordo annuo equivale approssimativamente al lordo mensile × 13,92. Il simulatore della pagina fornisce una stima indicativa del netto; buoni pasto, eco-buoni e auto aziendale non sono inclusi.
Con quale frequenza vengono aggiornati i dati?
I feed dei partner vengono acquisiti ogni 1–6 ore e la cache della pagina scade dopo cinque minuti. La data dell'ultima modifica dei dati è riportata in alto.
Come calcola puntWork questi valori?
Usiamo esclusivamente le retribuzioni indicate negli annunci degli ultimi 18 mesi circa. Moltiplichiamo la paga oraria per 164,7, dividiamo quella annua per 12 e usiamo il punto medio degli intervalli. Escludiamo unità ambigue e valori implausibili; niente crowdsourcing né dati sintetici.
Lordo e netto in Belgio
Tutti gli importi sopra indicati sono retribuzioni lorde mensili a tempo pieno. Quando spettano la tredicesima e l’intera doppia indennità di ferie, il lordo annuo equivale approssimativamente al lordo mensile × 13,92. Per stimare il netto, usa il simulatore lordo-netto qui sotto. Buoni pasto, eco-buoni e auto aziendale sono benefit aggiuntivi e non sono inclusi.
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Vedi le 130 offerte di Risorse umaneMetodologia dei dati
Viene considerata solo la retribuzione indicata nella fonte: l’importo pubblicato dal datore di lavoro nell’offerta. Tutti gli importi sono normalizzati come salario lordo mensile in EUR: tariffa oraria × 164,7; salario annuo ÷ 12; per gli intervalli utilizziamo il punto medio. Sono esclusi gli importi con unità incompatibili o ambigue e i valori non plausibili. Una distribuzione (P10–P90) o una mediana viene pubblicata solo con almeno 10 offerte corredate di dati salariali: preferiamo pubblicare meno dati, purché attendibili.