Przejdź do treści
Praca
Brygadzista produkcji Zaktualizowano 29 wrz 2026

Shiftleader

Ranst · Antwerpia 38 godz./tydz. Szkolenia i rozwój
2700 € – 3700 € /mies. Szacowane wynagrodzenie

Niepodane przez pracodawcę. Również na podstawie 240 porównywalnych wynagrodzeń ze źródeł.

Uwaga o języku:

Ta oferta nie jest jeszcze dostępna po polsku. Aktualnie oglądasz jej wersję w języku: niderlandzki.

01

O ofercie

Voor onze klant in de metaalsector zijn we op zoek naar een ervaren shiftleader die het productieteam aanstuurt en ervoor zorgt dat alles op rolletjes loopt.

Wat ga je doen?

  • Je houdt toezicht op de productieomgeving en zorgt ervoor dat alles efficiënt, veilig en vlot verloopt.
  • Je werkt nauw samen met de technisch trainer om opleidingen en begeleiding voor het team te organiseren.
  • Je volgt KPI’s op, denkt actief mee over procesverbeteringen en zet concrete acties uit om de productie verder te optimaliseren.
  • Je stimuleert samenwerking binnen het team, motiveert medewerkers en ondersteunt hen waar nodig.

Kortom: jij zorgt ervoor dat zowel de productie als het team sterk blijven draaien.

02

Twój profil

Wie zoeken we? 

  • Je hebt reeds ervaring als leidinggevende binnen een productieomgeving 
  • Je bent PC-vaardig en hebt een sterk verantwoordelijkheidsgevoel 
  • Je kan je vlot uitdrukken in het Nederlands en Engels 
  • Je kan werken in een tweeploegensysteem 
  • Productieprocessen en lean-technieken kennen voor jou geen geheimen 

Wykształcenie

TSO 7de specialisatiejaar/A2

Doświadczenie

Mid Career

03

Co oferujemy

Wat kan je verwachten? 

  • Varierende functie binnen een stabiele omgeving 
  • Collegiale sfeer en mogelijkheden tot interne opleidingen
  • Competitief salaris aangevuld met extralegale voordelen 
  • Fijne collega's en een job waarin je onmiddelijk impact hebt 
  • Szkolenia i rozwój
04

Zanim zaaplikujesz

Szybkie odpowiedzi na podstawie tej oferty, jej źródła i aktualnej dostępności.

Co się dzieje, gdy aplikuję przez puntWork?

Otwórz ofertę i użyj przycisku aplikowania. puntWork bezpiecznie przekieruje cię na stronę aplikacyjną partnera; na tym etapie konto puntWork nie jest potrzebne.

Proces puntWork

Co sprawdzić przed aplikowaniem

Sprawdź ostateczne wynagrodzenie, system zmianowy, lokalizację, rodzaj umowy, wymagania językowe, wymóg certyfikatu lub uprawnień oraz to, czy oferta jest nadal aktualna na stronie partnera. Brakujące pola nie są negatywną informacją. Oznaczają, że źródło nie podało dość informacji, więc puntWork powinien wyraźnie je zaznaczyć i odesłać cię do źródła po potwierdzenie.

Wskazówki do weryfikacji

Bezpieczne przekierowanie · Bez konta w puntWork